宣州区：访企送教育，隐患共查找

为深入贯彻落实省委“改进作风、访企入村”专题行动要求，推动第24个全国安全生产月主题落地，6月份以来，宣州区应急管理局主动创新监管服务模式，先后深入宣城华通矿业有限公司、宣城马尾山矿业有限公司等复工复产的矿山企业开展安全宣讲。

一是人人讲安全，重在“讲”。讲红线意识，强调“安全高于一切、安全重于一切、安全先于一切”的理念，通过深度剖析我区矿山以往真实惨痛的生产安全事故案例，以身边事警示身边人。讲岗位铁律，明确顶板作业、爆破作业、动火作业、高处作业、机电运输等高危岗位的安全规定。讲执行力度，针对思想松懈、安全意识淡薄的人员，通过案例冲击其观念，确保安全发展理念入脑入心。

二是个个会应急，重在“会”。会风险辨识，带领职工全面学习矿山生产中顶板冒落、透水等重大安全风险的预兆研判与应急处置流程。会应急处置：结合实际案例剖析，讲解突发情况的处置要点，提升职工应急反应能力。会应急演练，要求企业建立全员安全教育培训体系，重点强化井下动火作业、爆破作业、机电运输等高危岗位的实战演练。

三是全员查隐患，重在“查”。查制度落实，督促矿山建立健全事故隐患内部报告奖励制度，设立隐患举报资金，对及时发现并上报重大隐患的员工给予物质奖励和表彰，激发全员参与隐患排查的积极性。查培训成效，通过现场实操、随机抽问等方式，检验一线对职工岗位操作规程、岗位风险点和应急处置措施的掌握程度。同时，鼓励职工通过“链工宝”网上平台参与趣味答题学习，提升全员隐患排查能力，推动形成以赛促学、以学促查的浓厚安全氛围。

截至目前，宣州区应急管理局已送教育进5家企业，惠及职工279人。下一步，实现我局将全区复工复产矿山送教全覆盖，推动“讲安全、会应急、查隐患”成为一线自觉行动，以高水平安全护航矿山高质量发展。